2018年12月28日，山东金鼎实业股份有限公司外委培训第三期分享会在公司五楼会议室召开，公司中基层以上管理人员及部分员工代表参加了此次分享会。
（分享会现场）
分享会上付祥红、陈文梁、严黎明、胡兴旺分别针对《职场礼仪》、《魅力口才》、《管理者初级修炼》、《感恩心态》四门课程进行了真诚而精彩的分享。
1.职场礼仪
学习礼仪外塑形象、内强素质、增加绩效，商务礼仪是人们在商务活动中，用以维护企业形象或个人形象，对交往对象表示尊重和友好的行为规范和惯例，包括规范性、操作性、地域性、时代性、宽容性5大特征。
（付祥红分享）
2.魅力口才
口才包括言之有理、言之有物、言之有序、言之有文、言之有礼、言之有情、言之有趣七大标准，训练口才包含三死：死记、死背、死练，三多：多听、多看、多问，三说：敢说、会说、能说。
（陈文梁分享）
3.管理者初级修炼
管理是为经营服务的，经营=获利，经营＞管理，管理的最终目的是完成目标达成获利，成为卓越领导者必须建立以心为本的经营哲学，突破成长瓶颈，做出既懂业务又懂管理，既懂管理又懂领导的转变，一切优秀的管理者都是从自我管理开始，领导力的修炼包括个人感召力、人际影响力、团队领导力。
（严黎明分享）
4.感恩心态
学会感恩要做到看透并停止抱怨、认清自己的价值、知晓真实的生活、发现生活的美好。在生活中要感恩父母、感恩朋友、感恩老师、感恩爱人、感恩生命中的每个人，在工作中感恩公司为我们提供了工作，施展才华的平台、感恩上级帮助我们成长、感恩团队、老员工、同事、感恩领导为我们担负了痛苦与责任，感恩从踏实工作开始。
（胡兴旺分享）
（夫妻感恩）
（集体合影）
（感恩的心）
至此，外委培训的11位同志课程分享圆满结束，“学而不思则罔，思而不学则殆”，在接下来的工作中，要不断加强自主学习能力，不断改善和创新，提升自身素质，扭转惯性思维。“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江河”，脚踏实地，立足岗位做贡献，向着百年金鼎的宏伟目标勇往前行。
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